第1061章 社会保障 (第1/2页)

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何雨柱马不停蹄地带着何大清赶回芳兰后，便迅速投身于繁忙而紧张的工作之中。

时光荏苒，转眼间，大批来自赤霞国的年轻人纷纷步入婚姻殿堂，并迎来了他们爱情的结晶——一个个可爱的小天使降临人世。

芳兰的人口出生率如火箭般飙升，迈入了前所未有的爆发阶段！

据芳兰户部权威统计数据显示，每年新生婴儿的总数竟然高达六百万之多！

而且，根据专家们精准的预估，这股汹涌澎湃的婴儿潮仍将延续五至八年之久，随后才会逐渐呈现出较为显着的回落趋势。

然而，即使如此，按照最保守的估计，届时每年的新生儿诞生数目依然能够稳定保持在一百万至两百万之间。

面对芳兰人口飞速增长的喜人局面，何雨柱心中暗自窃喜不已。

因为他深知，一个国家能否蓬勃发展，其关键因素之一便是取决于该国人口的规模与素质。

唯有坐拥庞大且接受过优质教育、勤奋努力的人力资源大军，方能助力本国崛起为威震四海的强国。

因此，当务之急必须紧紧把握住当下这个千载难逢的历史机遇，充分利用民众生育热情高涨的有利时机，全力以赴地拓展芳兰的人口基数。

如此一来，待到日后芳兰的经济蒸蒸日上之时，哪怕将来某一天人口出生率不幸有所滑落，但凭借着前期积累下来的雄厚人力资本优势，芳兰照样可以屹立不倒，继续稳步前行。

随着大量新生儿的降生，喜悦之余，社会也面临着各种各样的压力。

首当其冲的便是许多正在职的女性员工，由于需要照顾自己的宝宝，她们不得不离开职场，回归家庭专心照料孩子。

这导致了部分工厂劳动力短缺的困境。

面对如此状况，芳兰政府展现出高度的责任感与行动力。

第一步，他们迅速组织专业团队深入调查各工厂劳动力缺失的具体情况，并精确评估其严峻程度。

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