第54章 小夏同志的调研 (第1/2页)

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“春梅姨，新姐，那我就直接开始了哈！别嫌我问题多啊~

是这样的，咱车间现在是计划科按照月份给车间布置生产任务，生产科盯着咱车间的生产进度。

只要每月能按时完成任务，厂领导不管咱是不是月末最后一两天才能达成指标，是这样吧？”

对面两个齐齐点头，“是啊，不光咱车间，别的车间都这样。

不过咱车间可不单单是完成任务啊，经常超额完成！大家月末的生产热情都很高的！”

夏宝珠叹了口气，“可这样就导致咱车间的工人们每月月末都在加班，不仅下班后需要加班，周日都要加班。

咱车间要是能推行‘周计划’或者‘旬计划’生产进度考核法，强制把每个月的生产任务拆分为周或旬计划。

在小计划内也可以超额生产，这样月末就不用加班了你们愿意不？

当然我这里的考核不是说又填一堆表格之类的，这个考核其实就是在咱车间搞个生产进度板，每天公示下生产进度，算是个提醒吧。”

王新软激动地说：“那当然愿意了！每月开始就磨洋工！我都烦死了！

到了月底又天天加班，我还想下班回家陪孩子呢！

咱车间的女工们早不知道抱怨了多少次了，但我们就这么点人，哪有人管我们死活。”

王春梅眉头紧了紧对此没那么乐观，她压低声音，“小夏，你要是问咱车间的女工肯定都愿意，这个你就放一百个心，都不想一到月底就不着家。

但这事儿没那么好办。

哪个车间没几个爱磨洋工的老油条，月初蔫巴、月底亢奋都不知道多少年了。

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